Ett stort ansvarsområde för chefer
För närvarande pågår slutförhandlingarna i Köpenhamn. Vad som kommer ut av mötet vet vi ännu inte, men vi vet att oberoende av det synliga resultatet i form av utfästelser och dokument, så finns frågan om en hållbar utveckling av människans liv på Jorden kvar som vår tids allt överskuggande problem.Vi är tvungna att omedelbart ta […]
Låg vd-lön?
Sveriges vd-löner är låga sett ur ett europeiskt perspektiv. Det kan tyckas som ett ickeproblem om vd:n tjänar 13 eller 20 miljoner men som allt annat handlar det om att man får vad man betalar för. Vd:n i ett företag är i hög grad nyckeln till resultatet och det måste ägarna väga in när man […]
Teknikföretagen går över ån efter vatten!
I måndagens DN beklagar sig Anders Weihe på Teknikföretagen över det hopplösa läget i avtalsrörelsen som nu står för dörren. Han efterfrågar lokal och individuell lönebildning som lösningen på sina problem. Till det vill jag bara säga: Hav tröst! Ledarnas många medlemmar i de företag som hör till Teknikföretagen vill inget hellre än att äntligen […]
Chefer kan bryta segregationen
SNS släpper idag en rapport som diskuterar problemen kring segregation ur en ny synvinkel, nämligen att det också under vissa omständigheter kan finnas en styrka i att som invandrare behålla sina kulturella och nationella nätverk som stöd i det nya landet. Mindre fördomsfulla vid rekrytering Mest påtaglig är den här effekten när vi pratar om […]
Inkompetenta styrelser
Helt rätt Michael Treschow – nomineringskommittéerna är inte kompetenta nog! Då skulle inte styrelserna för Sveriges bolag se ut som de gör, med bara ett slags ledamöter, så lika att man kunde lagt kalkerpapper emellan.Sveriges bolag leds inte av Sveriges mest kompetenta personer, de leds av personer från samma lilla inskränkta nätverk som gör varandra […]
Fel väg att förändra LAS
Ägarna av klädaffären Urban Outfitters ger alla anställda sparken. Inte för att de gör ett dåligt jobb – nej tvärtom, man tänker återanställa dem direkt. Företaget har nämligen kommit på att om man istället låter de anställda arbeta i ett bemanningsföretag och hyr in dem så kan man komma runt LAS.Det är riktigt dåligt! Visst […]
Bra rutet Björn!
Nej, det är inte riktigt klokt att säga nej till alla bonusar! Björn Wahlroos har helt rätt när han i dagens Svd tar avstånd från den svenska regeringens fåniga förhållningssätt att alla bonusar är av ondo! Annika EliasOrdförande i Ledarna
Våga!
Sorgsen känner jag mig idag, efter nyheten om att Schweiz röstat ja till ett lagförbud mot minareter. Schweiz som är demokratins vagga i Europa, om än med lite skeva medar om man tittar ur jämställdhetsperspektiv. Vad är det som gör människor så rädda och otrygga att man inte kan välkomna andra åsikter och andra uttryck […]
Kommun med chefsfokus
Idag var jag på besök i Södertälje kommun där Ledarna har en stor och stadigt växande företagsklubb med chefer i kommunen. Det är alltid kul att träffa medlemmar och uppdatera sig om vardagen för några av Sveriges hårt arbetande chefer. Men den stora behållningen var mitt möte med Södertäljes kommundirektör, Ulla-Marie Hellenberg, en person som […]
Minnet är alltför kort
I lördags var jag på en fantastisk konsert i Kungsholmens kyrka. Semmy Stalhammers kletzmertrio spelade en blandning av olika musik, däribland tolkningar av folkmusik med rötter i den judiska kulturen i Östeuropa. Vackra, glada men också vemodiga stycken. För mig var det omöjligt att inte tänka på den fantastiska kultur som för sjuttio år sedan […]
