#prataomdet på jobbet
För drygt en vecka sedan låg jag hemma på soffan och tittade på tv. Då och då gick jag in på Twitter via min mobiltelefon och kollade om det var någon som skrivit något intressant. Samtidigt, på en annan soffa, någonstans i stan, låg Johanna Koljonen och ”slötwittrade” som hon själv utryckte det, kring de […]
Turordningsregler med bäst-före-datum.
Förra veckan var jag inbjuden till ett samtal med politiker, företag och en av våra motparter. Temat var aktuella arbetsmarknadsfrågor och som vanligt hamnade vi i diskussioner om LAS och turordningsregler. Min ingång var den Chefsbarometer som Ledarna gjorde i höstas, precis innan valet, där cheferna rankade LAS som den viktigaste politiska frågan som påverkar […]
Stoppa karusellen – jag mår illa!
I många länder finns det stora vackra karuseller för barn (och vuxna) att åka på. Där kan man sitta på drakar och hästar, pirater och prinsessor och en mångfald av andra figurer och drömma sig bort. I Sverige har vi chefskaruseller. I både DN och SvD igår används just det begreppet för att beskriva den snabba […]
Snygga kvinnor och kompetenta män
Var inte för snygg om du är kvinna, det kan kosta dig karriären. Är du man däremot, går det bättre för dig om du ser bra ut. Detta har forskarna Bradley Ruffle och Zeev Shtudiner kommit fram till i en studie som DN Ekonomi skrev om den 13 december. Man har skickat cv till arbetsgivare […]
Vill du ha högre lön?
Jag har ännu aldrig träffat någon som säger att man inte vill ha högre lön, eller tackar nej till ett erbjudande om löneförhöjning. Lönen är viktig för människor, som ett kvitto på värdet man har på den egendomliga marknad som kallas arbetsmarknaden och framförallt som en erkänsla för den prestation du gör för din arbetsgivare. […]
Dags för byte i loket?
När vi rullar ut från Göteborg hörs lokförarens röst ”Välkommen till SJ och X2000. Vi hoppas att allt ska gå bra denna morgonen och att vi ska vara i Sthlm på vår ankomsttid 11:50” Hoppas? Vid ankomsten till Sthlm en timme sena och med alla goda förhoppningar grusade hörs ytterligare en röst, denna gång tågvärdens ”Tack […]
En ointressant undersökning
I förra veckan publicerades en undersökning från Handelshögskolan i DN som visar att av de som lämnat skolan upplever var fjärde kvinna att män och kvinnor inte har samma förutsättningar att avancera i sitt företag. Motsvarande siffra för männen är 7 procent. Männen trodde i mycket högre utsträckning än kvinnorna att bristen på jämställdhet skulle […]
Offentliga chefer smartare
I dagens nyhetsskörd hittar jag artikeln med just den rubriken i Dagens Medicin. Genom att jämföra resultat från knappt 600 begåvnings- och personlighetstester, har HR-konsultföretaget Source kommit fram till att chefer inom offentlig sektor har bättre resultat när det gäller generell begåvning. Det betyder, enligt artikeln, en mer utvecklad förmåga till logiska resonemang, induktiv slutledningsförmåga […]
Ge oss chef 2.0 nu!
Dagens chefer formligen dränks i möten, administration och rapportering. Samtidigt har man policies och ledarprogram som trumpetar ut kravet på att möta människor, skapa team och leda… Det påstår Magnus Dalsvall och Kjell Lindström i en debatt på chef.se. Chefsrollen är inte utformad för att möta den moderna organisationens krav. Det gör situationen för chefer […]
Lobbyister ger näring till demokratin.
Till mörka illustrationer av marionettdockor beskriver Dagens Nyheter idag hur politiker låter sig ”styras” av ljusskygga organisationer. Bara i Sverige ses politikernas kontakter med experter och sakkunniga organisationer som något otillbörligt. Jag var i Bryssel för ett par veckor sedan och hade förmånen att träffa ett antal europaparlamentariker från olika politiska läger. Samtliga beskrev vikten […]
