Kan ja, men får inte!
Under den fantastiska rubriken ”Kvinnor kan själva” sätter DNs ledarsida nytt rekord i dumhet på lördagen. Som en kommentar till veckans nyhet om att jämställdheten i bolagsstyrelserna minskar istället för ökar, hävdar man att utvecklingen trots allt går framåt. Ge det bara lite tid kvinnor, så ska ni också få komma till.
DN, ”oberoende” liberal, sluter upp bakom alliansregeringens kategoriska nej till kvotering och menar att processen måste få ta sin tid och att det ännu inte finns tillräckligt många kompetenta kvinnor som kan ta plats i styrelserummen och ledningsgrupperna. Trots att samma alliansregering satsat stort på att få fram kompetens med program som ”Styrelsekraft” där redan dugliga kvinnor erbjudits att certifiera sin kunskap i styrelsearbete. Allt i hopp om att bli sedda och tillfrågade.
För det är ju precis det som det handlar om DN! Frågan handlar inte om att kvinnor inte kan – utan att de inte får. Oavsett kunskap, engagemang och förmåga kommer vi inte få jämställdhet i näringslivet förrän politiken klivit in.
I en kommentar till DNs ledare skriver Katarina Nyberg Finn på sin blogg
”Politiken har möjlighet att skynda på utvecklingen och använda politiken för att förändra Sverige. ”
Att kvinnor kan i samma utsträckning som män det har vi vetat länge. Men hur lång tid det ska ta tills de får ligger i händerna på politiken.
Etiketter: chef, DN, jämställdhet, kompetens, kvinnor, kvotering
Publicerad
söndag 10 juni 2012 kl. 01:35 av Annika Elias
Följ kommentarer med: RSS 2.0 feed.
Kommentera, eller trackback från din egen webbsida.
Kommentera
Diskutera, debattera och kommentera gärna våra blogginlägg och dela med dig av dina tankar, åsikter och erfarenheter – till oss och våra andra läsare.
När du kommenterar inlägg ber vi dig respektera andra debattörer och våra grundläggande förhållningsregler.
Vi tillåter inte personangrepp, rasistiska, sexistiska eller på annat sätt nedvärderande inlägg. Kommentarer som bryter mot dessa regler kan komma att tas bort.





